Aus Verantwortung und Überzeugung
Wir setzen uns täglich dafür ein, ein herausragender Arbeitgeber, verlässlicher Partner für unsere Kund:innen und Innovationstreiber im Gesundheitswesen zu sein. Dass wir diesen Anspruch auch in der Praxis erfüllen, bestätigen drei bedeutende Auszeichnungen: der Corporate Health Award, das Kundenchampion-Zertifikat sowie das Top Job-Siegel. Sie stehen stellvertretend für unsere gelebte Unternehmenskultur – für Gesundheitsförderung, Kundennähe und Mitarbeiterzufriedenheit.
Gesundheitsförderung ist für uns
gelebte Praxis
Zum dritten Mal in Folge wurden wir auch im Jahr 2024 nach 2022 und 2020 mit dem renommierten Corporate Health Award ausgezeichnet – und belegten erneut den 1. Platz in der Kategorie „Gesundheits- und Sozialwesen“. Der Corporate Health Award, vergeben vom internationalen Marktforschungs- und Beratungsunternehmen EUPD Research und der Handelsblatt Media Group, zeichnet Arbeitgeber für die Umsetzung fortschrittlicher und zukunftsorientierter Konzepte zur Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens ihrer Mitarbeiter aus.
Ein langfristig orientiertes Gesundheitsmanagement ist für opta data gelebte Praxis. Unser Konzept überzeugte im Audit mit nachhaltigen Maßnahmen in den Bereichen wie Arbeitsschutz, Vorsorge, Sport und Bewegung sowie Work-Life-Balance.
Wir leben
Kundennähe auf Augenhöhe
Wir sind Deutschlands Kundenchampion 2025 – als Gesamtsieger unter den B2B-Unternehmen mit über 500 Mitarbeitenden. Die Auszeichnung basiert auf einer wissenschaftlich fundierten Kundenbefragung, bei der in diesem Jahr 157 Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen ihre Kundenbeziehungen messen und analysieren ließen. Vergeben wird der Titel an Unternehmen, die mit einer besonders hohen Kundenbegeisterung und herausragenden Kundenbindung und Beziehungsqualität überzeugen.
Dieser Erfolg zeigt, dass unsere maßgeschneiderten Lösungen, unser konsequenter Kundenfokus und unser Engagement für echte Mehrwerte im Gesundheitswesen gesehen und geschätzt werden – mit Lösungen, die entlasten, Prozesse vereinfachen und die Versorgung verbessern.
Mitarbeiterzufriedenheit im Fokus
Acht Mal in Folge wurden wir mit dem Top Job-Siegel prämiert – und zählen 2025 erneut zu den Top 3 Arbeitgebern unserer Größenklasse. Diese Auszeichnung würdigt Unternehmen mit einer besonders mitarbeiterorientierten und leistungsfähigen Arbeitsplatzkultur und steht für eine hohe Arbeitgeberattraktivität. Grundlage ist eine umfassende Mitarbeitendenbefragung durch die Universität St. Gallen, die unsere Arbeitsplatzkultur, Führungsqualität und Entwicklungsmöglichkeiten unter die Lupe genommen hat.
Die Rückmeldungen unserer Kolleg:innen sprechen eine klare Sprache: opta data ist ein Arbeitgeber, der Wertschätzung, Innovation und persönliche Entwicklung aktiv fördert. Das goldene Siegel ist für uns Ansporn und Verpflichtung zugleich, auch weiterhin ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen begeistert und gemeinsam wachsen lässt.
